Notas
Pausas activas: Parar para rendir mejor (y estar mejor) en el trabajo
Frenar no es perder tiempo. Es crear las condiciones necesarias para que los equipos trabajen mejor, con más claridad y mucho menos desgaste.
Frenar no es perder tiempo. Es crear las condiciones necesarias para que los equipos trabajen mejor, con más claridad y mucho menos desgaste.
Un programa de mindfulness para mejorar el clima laboral y la productividad en todo tipo de organizaciones.
Algunas investigaciones que respaldan los efectos del mindfulness en el ámbito laboral.